教育的长河奔流不息，离不开代代教育者的接力传承；教师队伍的蓬勃发展，需要资深前辈的悉心引路。为助力职初教师快速成长、夯实学校教育教学根基，2025年10月16日，郑州市郑东新区南塘初级中学隆重举行2025-2026学年教师导师制启动仪式，开启新学年的导师制项目。

Part 1

导师代表发言

陈文华作为导师代表发言，代表全体导师承诺，以“四有”好教师标准引领师德，分享教学心得，落实“传帮带”与“团队制+一对一”模式，助力青年教师成长。陈老师建议，职初教师要主动成长、勇于实践、勤于反思，共促学校高质量发展。

Part 2

学员代表发言

学员代表刘渊老师在发言中感谢学校搭建的成长平台，他代表学员承诺，会向导师请教、反思提升，与学员互助，切实落实学校导师制项目要求。

Part 3

颁发聘书

校长王翠平作总结讲话。王校长指出，学校高度重视教师成长，导师制是学校加强教师队伍建设的关键举措。根据校情，王校长对导师和学员提出了工作要求，激励职初教师借助导师制项目平台快速成长，共同书写南塘中学教师成长的新篇章。

校长王翠平为教师导师颁发聘书

校长王翠平为德育导师颁发聘书

Part 4

校长讲话

校长王翠平作总结讲话。王校长指出，学校高度重视教师成长，导师制是学校加强教师队伍建设的关键举措。根据校情，王校长对导师和学员提出了工作要求，激励职初教师借助导师制项目平台快速成长，共同书写南塘中学教师成长的新篇章。

启动仪式后，导师制工作将在已推进两年的基础上持续发力，学校将以导师制为抓手，推动导师履职带教、职初教师持续成长，强化教师教学与德育能力。依托这支专业导师团队，南塘中学将进一步夯实教育根基，为教师发展赋能，稳步迈向教育新征程。

审核|尹玏

图文|郭清思