京东继续招采销，做重电商产品与价格侧把关

10月14日，京东集团首席执行官许冉透露，京东计划在未来三年内增加至少1万名采销专员，旨在为消费者提供更加丰富且性价比高的商品选择，同时促进品牌商家的销售额和利润增长。

这些采销员将分布在全球各地，专注于从原产地到终端用户的全链路管理，确保产品的品质和价格优势。

许冉强调，新加入的采销团队成员将致力于在全球范围内搜寻高质量的商品，以满足用户对优质产品的追求，并支持品牌商家扩大市场影响力。

此外，京东近期公布了针对2025年校园招聘的一系列优厚政策，其中包括对采销、技术和产品等关键职位的基本薪资上调不少于20%。对于通过校园招聘加入京东采销部门的新员工，公司将提供相当于20个月工资的年薪结构，以及最高可达8个月薪资的年终奖金，还有根据个人业绩表现而定的无上限Big Boss奖励机制。

作为本次发布会的一部分，京东还宣布了其双11促销活动的具体安排：自当天晚上8点起正式开启现货销售，超级秒杀日也同期启动；10月31日和11月10日晚上8点，将相继推出“百亿补贴日”和“巅峰28小时”两大特别活动。京东预测，在即将到来的双11期间，能够实现日均销售额突破万元的小型微型企业数量将比去年增长超过两倍，而销售额超过500万元的企业则有望增长超过50%。