作者：江瀚

这些年，说起以北上广深为代表的一线城市往往都会被冠以落户难的说法，然而就在最近却有媒体发现一线城市降门槛开始抢人了，为啥年轻人突然变得这么抢手？我们又该怎么看这件事？

一、一线城市降门槛抢人？

据21世纪经济报道的消息，近来，多个一线城市频频出招引才。3月中旬，广州提出，正在修订引进人才入户相关政策，预计将进一步放宽入户条件。此前的2月，深圳提出，为高校应届毕业生来深求职提供免费住宿天数将从7天延长到15天。同在2月，北京亦庄推出“求职7日免费住宿—实习3月免费短租—就业3年优惠长租”阶梯式安居体系。

我国是劳动力大国。根据最新发布的统计公报，2024年我国16—59岁人口为85798万人，占总人口比重为60.9%。不过，需要关注劳动力下降的趋势。2014年，我国16—59岁人口为91583万人，占总人口比重为67%。10年间，16—59岁人口减少5785万人。随着这批人口在劳动力市场退出，叠加经济发展进入新的阶段，人力资本也相应地变得更贵。

这其中，人口集中的大城市更需要警惕青壮年人口的下降。以北京为例，根据北京统计年鉴，2013年北京15—59岁的人口数量为1621.7万人，这一数据在2023年下降为1428.5万人，10年间降幅超过10%。

对城市来说，合理的人口结构非常重要，因此需要直面人口结构变化，尤其需要关注青壮年的人口数据。因为青壮年人口对于一座城市的经济，尤其是长期经济增长效率影响明显，是制造业劳动力的主要来源和各种服务的重要提供者。

二、为啥年轻人变得这么抢手了？

在城市化进程不断加速的今天，一线城市降门槛抢人这一现象引发了广泛关注。曾经，一线城市以高门槛著称，如今却纷纷降低姿态，积极争夺年轻人才，当前的变化我们该怎么看？

首先，在城市发展的棋局中，一线城市正以前所未有的姿态向年轻人抛出橄榄枝，降门槛抢人的大戏正火热上演。曾经，一线城市犹如高傲的殿堂，对人才设下层层高门槛，将无数渴望逐梦的年轻人拒之门外。那时，在城市化的汹涌浪潮中，优质人才如百川归海般向一线城市集聚。一线城市凭借着丰富的资源、广阔的发展空间和众多的机遇，吸引着来自全国各地乃至全球的精英。这种过度集聚使得一线城市人口压力剧增，城市在资源承载、公共服务供给等方面面临巨大挑战，为了维持城市的有序运行和可持续发展，抬高门槛成为无奈之举。

其次，随着市场的变化，特别是人口发展态势的变化，年轻人数量逐渐降低，这使得城市原先的政策不得不发生改变。近年来，中国的人口结构发生了显著变化，老龄化问题日益严重，出生率不断下降。根据国家统计局的数据，中国的劳动年龄人口数量已经连续多年下降，而老年人口数量却在不断增加。这种人口发展态势对一线城市的发展产生了深远的影响。一方面，劳动力供给的减少使得企业的用工成本上升，影响了城市的经济发展活力。另一方面，年轻人口的减少也导致了消费市场的萎缩，对城市的商业、服务业等行业造成了一定的冲击。

第三，回顾世界城市经济的漫长发展历程，我们可以清晰地看到，一个城市的活力与年轻人的数量之间存在着千丝万缕的紧密联系。年轻人代表着创新、活力与无限可能。他们思维活跃，敢于突破传统的束缚，勇于尝试新的理念和技术。在科技飞速发展的今天，创新已成为城市发展的核心竞争力。大量高质量年轻人的持续流入，为城市注入了创新的基因，让城市在激烈的全球竞争中脱颖而出。

对于年轻人而言，选择一座城市定居和发展，就如同进行一场重大的投资。城市就像是一支潜力股，年轻人将自己的时间、精力和才华投入其中，期望获得丰厚的回报。城市的发展水平、发展前景、资源配置、生活环境等因素，都如同股票的基本面，决定着年轻人投资的回报率。一座充满活力、发展迅速的城市，能够为年轻人提供更多的就业机会、更高的薪资待遇、更好的职业发展空间以及丰富的文化生活。这些都成为吸引年轻人的重要因素。

第四，对于一线城市来说，年轻人才是长期发展的动能。在知识经济时代，人才是第一资源，而年轻人才更是具有巨大的潜力和发展空间。吸引年轻人才不仅能够补充城市的劳动力，还能够提升城市的创新能力和竞争力。一方面，年轻人才具有较高的学历和专业知识，能够为城市的产业升级和技术创新提供支持。另一方面，年轻人才具有较强的消费能力和消费意愿，能够带动城市的消费市场发展。随着年轻人收入水平的提高和消费观念的转变，他们对文化娱乐、旅游休闲、健康养生等方面的消费需求不断增加。这些消费需求的增长将促进城市相关产业的发展，推动城市经济的繁荣。