作者：孙婕 曹薇 张杰

为认真落实新兴领域党建全覆盖的工作要求，金港路办事处立足实际，积极探索党建引领下的“以服务换服务，抓服务促治理”工作理念，形成组织连“新”、关爱暖“新”、治理融“新”的三位一体全链条工作机制，持续关心新业态就业群体，抓实新就业群体党建工作，为城市发展注入“新”血液、增添“新”活力。

党建引领构建组织“新”覆盖。在江苏省淮安市金港路办事处会议室，一场新就业群体《中国共产党纪律处分条例》学习圆桌会正在举行。“我将更加严于律己、遵守职业规范，确保货物运输过程中的安全和完整性。”货车党员司机陈先生说道。据悉，金港路办事处针对新就业群体党员“人员少、分布散、流动快”的实际情况，组织开展党员找组织、组织找党员、党员找党员“三找”活动，3名党员主动亮身份。按照党纪学习教育要求，组织新就业群体党员逐章逐条学习《中国共产党纪律处分条例》、开展学习交流，坚持统筹谋划、抓好服务供给，助推新就业群体党员党纪学习教育“不掉队”。

关爱护航传递服务“新”温暖。聚焦新业态新就业群体“急难愁盼”问题，瞄准需求提供精准服务。依托辖区便民服务中心、村（社区）党群服务中心等阵地平台搭建暖“新”驿站，为广大新就业群体打造“冷可取暖、热可纳凉、渴能喝水、累能歇脚、伤可用医”的温情港湾。以“问需求、解难题、促发展”为工作导向，金港路办事处启动新就业群体“暖心行动”，围绕解决新就业群体现实问题，提供免费体检、技能培训、权益保障等个性化服务，开展安全宣讲、携手同新迎新年等形式多样的主题活动，切实将关怀温暖送到“新”坎上。此外，金港路办事处工会进一步延伸关爱女职工的服务“触角”，实施康乃馨互助保障“牵手行动”，为10名新就业女性劳动者送上特殊疾病互助保险，切实为女职工的身体健康保驾护航。

汇聚多方释放治理“新”力量。金港路办事处强化新就业群体与社区深度融合，借助他们“走街串巷”的工作优势，吸引越来越多的新就业群体常态化参与文明城市建设、安全巡逻、民意收集等工作。今年以来，为进一步发挥运满满货车司机“小、微、散”以及“移动探头”“流动哨兵”的作用，金港路办事处工会积极宣传引导货车司机、外卖配送员等新就业群体开展建会活动。累计近50名外卖小哥和货车司机自发组建了新就业群体工会，并主动走出去，沉下去，自发深入涟水机场、物流园区等场所，发放宣传手册，面对面解答司机师傅的疑问，引导大家入会。

下一步，金港路办事处将以区域性党群活动服务中心为依托，以暖心服务为基调，不断“凝”新聚力，让“亲邻模式”点燃社区共建共享热情，有效夯实新就业群体“组织圈”，努力将“党群活动服务中心”建设成为新就业群体的“红色阵地”，提升党组织的号召力和吸引力，增强新就业群体的向心力和凝聚力，为城市基层治理提供“新”支撑。

来源：淮安经济技术开发区金港路办事处