发展医务社会工作,改善医疗服务、彰显医学人文、促进医患和谐、实现医学模式转型,是贯彻落实健康中国战略的客观要求,是推进国家治理体系和治理能力现代化的重要举措。为了促进本地医务社会工作发展和人才队伍建设,2021年4月2日,由郑州社会工作协会主办,郑州人民医院协办的郑州医务社会工作发展与人才队伍建设沙龙在郑州人民医院成功举办。

此次沙龙活动围绕如何提高医务社工在社会的影响力,医务社工如何在老年慢性病管理中发挥作用以及如何强化社区社工与医务社工的联动三个议题展开。

河南省胸科医院、郑州人民医院、金水区同行社工服务中心、郑州第八人民医院的代表分别做了主题发言,分享了他们的服务模式与成功经验。郑州大学第五附属医院、郑州大学第一附属医院、河南省立医院、郑州中心医院、郑州第二人民医院、郑州心灵家园青少年社会工作服务中心等单位的医务社工和工作人员纷纷结合本单位的实际和发展医务社会工作的经验,为省会医务社会工作发展献计献策。

郑州大学社会工作系李晓芳老师侧重医务社会工作研究,她在发言中谈到,很多老年慢病患者和家属实际对疾病的认知是不清晰的,他们需要一个“中间人”,也就是我们社工工作者,提供疾病知识解读,解除他们的顾虑,进行情绪疏导、心理支持和答疑解惑等服务,生动地诠释了医务社工的角色。

出席沙龙活动的河南省卫健委、郑州市卫健委、河南省民政厅、郑州市民政局有关负责同志认真听取了大家的发言,对省会各医院和社工机构开展的医务社会工作服务给予充分的肯定。表示政府相关部门今后会大力支持医务社会工作的发展,希望省会各医院和医务社工认真总结经验,不断提升服务质量,健全健康服务体系和机制,促进河南省医务社会工作发展。

关于医务社工人才队伍建设,河南省民政厅慈善事业促进和社工处二级调研员吴艳君在讲话中指出:持中级、高级社工师证书的专业社工在医院可以参与评职称,这是有相关政策的。医院的护士等医务人员也可以通过学习考试转岗成为专业社工。同时,建议医院借着河南省推进社工站建设的契机,实现医院医务社会工作部门的正式挂牌,建立健全医务社工的工作机制,树立医务社工的专业形象,提高医务社工的影响力。

郑州市民政局儿童福利和慈善事业促进处(社工处)处长   王自兴建议医务社工加强与社区社工、社区志愿者的联动,更好地保障医院送医进社区、进村庄、进家庭。同时指出医务社会工作的实践,其实就是慈善、社会工作、以及志愿服务的有效融合,希望医务社工发挥社会工作的资源链接与整合能力,链接慈善资源、社区志愿者等资源,通过慈善募捐、筹款解决钱的问题,用专业社会工作理念和技术,从全人的视角解决服务对象就医过程中的问题与困难。王自兴指出医务社工是一个很受欢迎的职业,建议高校重视医务社会工作人才培养。

郑州市卫健委医政处刘丹峰同志在讲话中表示正在筹划郑州医务社工的发展规划会议,届时希望各医疗机构和社工机构积极建言献策,共同推进郑州医务社会工作的规范化与专业化发展。

沙龙由郑州社会工作协会会长、郑州大学教授张明锁主持。张明锁在总结发言中说:今天的医务社会工作沙龙很成功,大家发言积极踊跃,回顾了发展历程,总结了成功经验,展现了医务社工风采。我代表郑州社会工作协会感谢医务社工为人民健康做出的积极贡献!感谢郑州人民医院对此次沙龙的大力支持!感谢省卫健委、省民政厅、市卫健委、市民政局有关部门领导重视发展医务社会工作!今天省会多家医院和社工机构代表参加了会议,希望会后加强沟通和交流,早一点把医务社会工作专业委员会建立起来,充分发挥专业协会的作用,经常组织开展医务社会工作研讨会、沙龙等活动,促进郑州医务社会工作高质量发展,让医院有温情,让医学有温度,为人民健康提供可靠保障。