5月24日，以“同舟共济育芳华 踏风而舞启新程”为主题的河南财经政法大学校友企业家论坛（第一届）暨“宏志助航”校友企业开放日活动举行，围绕学校人才培养目标与社会需求，将传承校训文化与弘扬企业家精神深度融合，充分发挥学校与校友的协同优势，助力学生高质量就业，推动学校和校友事业蓬勃发展。

开幕式上，《校友终身学习计划》《校友企业助力学生高质量就业》倡议书接连发布，不仅将育人成果从校园延伸到社会，打造永不毕业的“社会大学”，更以校友之情为纽带，以企业之力为支点，携手托举起在校学子们的职业梦想。

财菁大讲堂上，一个个真知灼见，一次次热烈回响，定格成一帧帧精彩瞬间。河南豫发集团有限公司董事长、89级校友王建树说，从学校走出后，怀揣着财经人的初心与理想，走上了产城融合的道路。自2000年创建豫发集团以来，打造出了享誉全国的“锦荣系”纺织服装全产业链；为港区、新密等地导入产业资源，为中原更加出彩贡献“豫发”力量。他建议，作为一名财经学子，应保持敏锐的市场洞察力，培养复合型能力，未来不仅要具备扎实的专业知识，还要在跨界整合与实际操作中不断磨炼自己。

围绕《企业家的法律风险防范》这一主题，金博大律师事务所主任、80级校友陆咏歌以专业的视角分享了中国民营企业的数量及民营经济特征，解读了《中华人民共和国民营经济促进法》，并表示民营经济组织应遵守法律法规，强化内部监督，实现规范治理，建立健全中国特色现代企业制度，提升依法合规经营管理水平。

“农耕文明以来标志性的资产是土地和房产，工业革命以来的生产力和资产主要是资本，数字化时代数据也成为了资产，而AI就是最大的生产力。”银杏资本董事长、86级校友周广文认为，AI给人类社会带来的变革将超越工业革命和互联网，主要体现在几个方面：生产力的大幅提升，AI目前已经可以取代许多工作；AI将催生许多新的商业模式；AI将使得计算和数据得到前所未有的应用。

随后，一场有深度、有广度的校友企业家圆桌论坛正式亮相。‌多位来自各行各业的校友企业家代表们围绕“企业需要什么样的Z世代人才？”这一议题畅所欲言。他们结合自身深耕领域、工作经验以及企业发展理念，从职业诉求、市场情况、职业发展挑战等方面给在座学弟学妹们提供了有益的择业和就业方面的建议和启发。

两场平行论坛用行动拓宽学校毕业生就业路径。‌分论坛A“职场赋能站”上，‌河南省人才发展研究院院长李青松分享简历优化与面试技巧，力求让学生的简历结合在校经历，突出个人优势，从而提升学生的求职综合素质。‌分论坛B“创业加速营”上，学生创业项目参与路演可直通校友天使投资基金，并且优秀团队可签约入驻校内孵化器。

当天，“宏志助航”校友企业开放日上设置了毕业生专场招聘、毕业生专项访企活动。此次毕业生专场招聘吸引了中国平安、河南豫发集团有限公司、河南京佳高等教育中心等30多家企业踊跃参与，学生现场可投递简历、咨询。更令人惊喜的是，企业展区设置了“急聘岗位”，学生投递简历可获快速初筛通道。

专场招聘现场，一排排展板清晰展示了各个企业的简介、招聘岗位、福利待遇等，展位上人头攒动。在河南豫发集团有限公司展位，短短十分钟，就已经登记了十多位前来应聘的学生。“前段时间就关注了这个企业，今天和室友专程来参加招聘会，正巧看到招聘岗位有法务，就想着深入了解一下。”今年毕业的法学研究生薛淑敏说道。她和展位工作人员简单了解过岗位信息之后，就进行了简历投递和登记。展位工作人员表示，“收到简历后，会对简历进行初筛，大概下周一、周二就会通知学生应聘结果，速度很快。”

校友是学校最好的名片。据悉，河南财经政法大学校友企业家联谊会将会一直与学校携手并进、共创未来：加强学校与企业的紧密联系，建立长期合作关系，推动学术与实践融合；为学校学生和毕业生提供创业资源支持，如创业基金、孵化器、导师指导等；定期举办校友交流活动、行业论坛等，提升校友在学术、商业等领域的影响力，鼓励校友捐赠资金和资源，支持奖学金、科研资助等。

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