金秋九月的如意湖畔，人才大旗扬起。第七届中国·河南招才引智创新发展大会开幕9月7日开幕，用人单位与求职者充分洽谈，一场人才与机遇的双向奔赴在这里实现。

用人单位求贤若渴 爱才诚意满满

在人才（项目）对接洽谈会现场，全省1430家优质用人单位现场设展，涉及新型材料、新能源汽车电子信息、先进装备等领域，提供人才岗位需求约5万人。

现场不仅设置有产业链群、省属科研机构和重点实验室、省属本科院校、卫生健康、国有企业等成果展示区，同时还设置了博士后、事业单位先进制造业人力资源服务机构及地市招聘专区。

哈工大郑州研究院抛出橄榄枝，高层次人才系列岗位中领军人才税前年薪、安家费、科研启动经费可以做到一人一议，卓越人才税前年薪达到70万元，安家费（不含国家、地方配套）110万元，提供科研启动经费200万元-400万元。

新乡学院同样对人才诚意满满，“安家费15万元-100万元。科研启动费：理工科类10万元-50万元、人文社科类5万元-30万元，还有博士津贴：3000元/月。”人事科有关负责人介绍。

“我们张开怀抱，广纳贤才。”中原食品实验室招聘负责人介绍道，实验室本次招聘重要聚焦于科研岗，主要面向食品科学与工程类、生物工程类和轻工类。

“我们提供很好的成长平台，给予人才足够的养分。”河南省社会科学院有关负责人告诉记者，此次带来的岗位较多，面向的专业较广，许多人文社科类的专业能有对应的岗位，并且不限制年龄。”同时，社科院鼓励博士进站做博士后，每年有资助。

求职者怀揣希望 期待遇到理想“东家”

“参加此、次招聘会，提前了解就业市场的需求，感受到了郑州求贤若渴、珍视人才的氛围，也希望能回家乡工作，为家乡发展贡献个人力量。”在读博士生小李认为本次招聘会“干货满满”、“诚意满满”，有效地对接了求职者和招聘企业的需求。

“我不拘泥于工作地点，更多关注薪资待遇和未来的发展方向。”化学专业硕士研究生毕业的雷文静说道。想从管理岗位转到专技岗位的楚群山，更关注职称评定。我倾向于稳定的状态，所以想找一个有编制的工作，社工专业的小黄说。想从管理岗位转到专技岗位的楚群山，更关注职称评定。

工作内容、考评机制、假期、待遇......都是求职者求职中的关键词。

现场服务精细周到 便捷高效

“你这个专业，可以去咨询产业园。”在国有企业展位一角，有一个特别的区域，专家为求职者进行简历诊断与就业指导，结合求职者的个人情况，给出针对性的修改建议，帮助求职者更好地展现自己的优势和特长。

“专家为我提供了具体的方向，也对如何优化简历给出了指导，很受用。”测绘专业的应届毕业生小张说。

“刷脸就可绑定支付宝账号同步个人信息，一分钟内就能筛选适合的岗位。”智慧招聘区三台求职一体机，求职者可以填写求职期望，也可以查看智慧系统推送的热门职位，帮助自己“锁定”目标。

创新之道，唯在得人。招才引智，海纳英才。中原以更加开放包容的态度吸引创新之“力”、人才之“智”，创造更富有创造性的未来。

正观新闻记者 田莎 杨柳/文 周甬 马健/图